KOFI ANNAN INTERNATIONAL PEACEKEEPING TRAINING CENTRE (KAIPTC)
PMB CT 210, Cantonments Accra – Ghana, West Africa
L’Institut Femmes, Paix et Sécurité du KAIPTC participera à la réunion consultative sur le “Silence des armes à feu en Afrique”
L’Institut Femmes, Paix et Sécurité (WPSI) du Centre International Kofi Annan de Formation au Maintien de la Paix (KAIPTC) participera à une réunion consultative sur le thème “Renforcer le rôle des forums régionaux sur la femme, la paix et la sécurité pour faire taire les armes à feu en Afrique par la mise en œuvre du programme Femmes, Paix et Sécurité en Afrique”.
Cette réunion, qui devrait avoir lieu à Ouagadougou, au Burkina Faso, du 29 au 30 mai 2019, est placée sous le patronat du bureau de l’Envoyée spéciale de la Présidente de la Commission de l’Union Africaine (CUA). Cette réunion rassemblera des forums régionaux des femmes pour la paix, des communautés économiques régionales, ainsi que des experts et réseaux d’Afrique.
Entre autres, la réunion permettra :
- d’établir des collaborations par le biais d’un forum de dialogue qui permettra de partager des expériences, des meilleures pratiques et des opportunités au niveau continental ;
- de comparer les stratégies de suivi et d’accélération de la mise en œuvre des engagements pris dans le cadre du programme Femmes, paix et sécurité;
- de mettre en place des mécanismes pour des consultations régulières et la consolidation des efforts visant à renforcer le rôle et le leadership des femmes dans les processus de paix en Afrique;
- de lancer une campagne pour renforcer le rôle des femmes dans le processus visant à faire taire les armes sur le continent.
Pour de plus amples informations, veuillez contacter le Service des Affaires institutionnelles du Centre International Kofi Annan de Formation au Maintien de la Paix (KAIPTC) au numéro +233302-718200 poste 1104/1203 ou +233 550 303030. Vous pouvez également nous contacter via nos pages Facebook et Twitter @Kaiptcgh. Pour en savoir davantage sur le KAIPTC, veuillez consulter notre Site Web: www.kaiptc.org.
A propos du Centre International Kofi Annan de Formation au Maintien de la Paix :
Le Centre International Kofi Annan de Formation au Maintien de la Paix (KAIPTC) a été créé en 1998 par le Ministère ghanéen de la défense (MoD) qui l’a mis en service en 2004. Il joue le rôle de tribune de consolidation et de partage des cinq décennies d’expériences et de compétences du Ghana en matière d’opérations de paix effectuées aux côtés des autres pays de la Communauté économique des États de l’Afrique de l’Ouest (CEDEAO) et d’Afrique. Ceci traduit la reconnaissance d’un besoin de formation pour le personnel militaire, policier et civil des deux sexes pour leur permettre de satisfaire aux nouvelles exigences posées sur les opérations de paix multidimensionnelles. Le Centre fait partie des trois (3) centres de formation d’excellence de la CEDEAO dans le domaine du maintien de la paix. Ces centres de formation ont pour mandat d’offrir des formations en maintien de la paix et en opérations de soutien à la paix (OSP) en Afrique.
Le Centre offre des formations dans les trois (3) domaines suivants : Opérations de soutien à la paix, Gestion des conflits et études sur la paix et la sécurité. Il offre également des programmes de maîtrise et de doctorat dans les mêmes thématiques. Le KAIPTC dispose d’un département de recherche de niveau mondial qui mène des recherches dans les thématiques de la paix et de la sécurité. Situé à Accra, au Ghana, le KAIPTC est une institution de renommée internationale qui a formé et instruit, depuis sa création jusqu’à ce jour, plus de 21 496 personnes.
Le KAIPTC est une organisation sensible à l’équité entre les sexes et engagée dans la promotion de l’égalité des sexes. Suite au lancement de sa politique d’égalité des sexes en 2014, le Centre a intégré les questions de genre dans ses politiques et programmes ainsi que dans ses domaines d’intervention, à savoir la formation, la recherche et l’enseignement postuniversitaire. Le Centre a mis en place une politique sur le harcèlement sexuel sur laquelle il a pleinement sensibilisé son personnel. Il a également mis sur pied un centre de soins infirmiers et de garde d’enfants ainsi qu’une politique de congé de paternité dans le but de créer un environnement de travail propice.